Dlaczego pracodawcy wymagają znajomości języka obcego?
Różnorodność otaczającego nas świata to różnorodność społeczeństw, kultur, a tym samym mnogość języków, którymi się posługujemy. Znajomość języków obcych i umiejętność korzystania z tej znajomości stała się zatem jednym z najważniejszych elementów identyfikacji, wzajemnego poznawania się, wymiany międzykulturowej i integracji.
Przeglądając
oferty pracy, szukając możliwości wyjazdów naukowych czy doskonalenia
naszych umiejętności w ramach różnorodnych szkoleń i kursów, łatwo
zauważyć coraz częściej pojawiający się wspólny mianownik wśród
stawianych wymagań, a mianowicie znajomość języków obcych. Nie tylko
jednego, ale niejednokrotnie dwóch czy nawet trzech.
Funkcjonowanie we
wspólnocie europejskiej, ale również poza nią w krajach Ameryki czy
Azji, wymusza na nas konieczność poznawania języków obcych, gdyż tylko
dzięki nim możemy efektywnie wykorzystywać to, co oferują nam
zagraniczne uczelnie i koncerny.
Język obcy jest jednym z
najlepszych narzędzi służących pogłębianiu wiedzy. Jego znajomość
powoduje, że nie musimy być już zdani na pośrednictwo osób trzecich,
niejednokrotnie subiektywnie odnoszących się do treści przekazywanych w
obcym języku i dokonujących selekcji prezentowanego materiału.
Programy
komputerowe, nowości techniczne, informacje gospodarcze czy polityczne
stają się tym bardziej dostępne i szybciej przyswajalne, zwiększając
nasze szanse na sukces na rynku pracy, zarówno tym poza granicami
naszego kraju, jak i tym wewnętrznym coraz bardziej zdominowanym przez
firmy międzynarodowe.
Umiejętność posługiwania się językiem obcym
przyczynia się również do wzrostu naszej samooceny, poczucia pewności
siebie i panowania nad sytuacją, chociażby podczas prowadzonej w innym
niż język ojczysty rozmowy rekrutacyjnej. Możliwość wyrażenia naszych
myśli, poglądów i oczekiwań w innym języku z poszanowaniem owej obcej i
odmiennej kultury niewątpliwie sprzyja osiąganiu wyznaczonych sobie
celów, również tym zawodowych.
Pamiętać należy oczywiście, że poświadczenie znajomości języków obcych
honorowanymi w Europie, jak i na świecie certyfikatami, działa
niewątpliwie na korzyść każdego kandydata ubiegającego się o pracę.
Niemniej jednak praktyczna umiejętność posługiwania się językiem obcym
na pewno i tak zostanie sprawdzona przez potencjalnego pracodawcę.
Niewątpliwie
to język angielski zdominował obecny rynek pracy. Jak niegdyś łacina,
dziś ten właśnie język odgrywa rolę międzynarodowego języka komunikacji.
Nic więc dziwnego, że niemal każdy pracodawca wymaga od kandydatów
ubiegających się o zatrudnienie w firmie, znajomości języka
angielskiego. To standard.
Oczywiście dużą popularnością cieszą się również
pozostałe języki europejskie, jak niemiecki, francuski czy hiszpański,
ponieważ jednak nie są tak uniwersalne, jak język angielski, ich
znajomość zwiększa naszą konkurencyjność na rynku, a tym samym i
wynagrodzenie, pod warunkiem, że są to dodatkowe języki, w których
potrafimy się sprawnie komunikować.
Coraz bardziej opłacalna
staje się również inwestycja w naukę języka rosyjskiego. Przystąpienie
Polski do Unii Europejskiej spowodowało, że to właśnie nasza granica
stała się zewnętrzna granicą Unii, kierunkując niejako nasze rynki na
Wschód i czyniąc z Rosji największego partnera Unii w stosunkach
gospodarczych. Wzajemna kooperacja polsko-rosyjska otwiera zatem nowe
możliwości, również jeżeli mówimy o rynku pracy.
Mówiąc o
„rankingach językowych” nie można nie wspomnieć o językach orientalnych,
jak chiński, japoński czy koreański. Coraz bardziej zaznaczana obecność
tych krajów w Europie, nie tylko poprzez działania import-eksport, ale i
otwieranie swoich przedstawicielstw, powoduje, że wzrasta
zapotrzebowanie na osoby posługujące się również i tymi językami. W tym
wypadku ogromny wkład pracy włożony w ich opanowanie, idąc w parze z
wyższym wykształceniem i umiejętnościami, najbardziej skorelowany jest z
naszym wynagrodzeniem.
Pamiętajmy jednak, że nauka każdego
języka obcego, nie może być ograniczona tylko i wyłącznie do poznania
słownictwa i wymogów gramatycznych. Do uzyskiwania kolejnych
certyfikatów poświadczających owa znajomość i jej zaawansowanie.
Język
to zawsze konkretne społeczeństwo, kultura i kontekst historyczny.
Ignorując jego społeczno-kulturowe implikacje, ignorujemy ludzi, którzy
się nim posługują, zaprzepaszczając szanse na osiągnięcie
spektakularnego sukcesu zawodowego.
Źródło: www.qpracy.pl
Foto: rekrutacja-selekcja.pl
ostatnia zmiana: 2016-09-02
poleca:
